美國當?shù)貢r間周四，F(xiàn)acebook母公司MetaPlatform首席執(zhí)行官馬克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)概述了公司團隊重組和裁員的全面計劃，這可能標志著這家社交媒體巨頭快速增長的時代正走向終結。

這將是Facebook自2004年成立以來首次大幅削減預算。扎克伯格在每周員工問答會議上表示，該公司將凍結招聘并重組某些團隊，以削減開支并重新調整優(yōu)先事項。2023年的Meta規(guī)模可能會比今年更小。

據(jù)與會人士透露，扎克伯格補充說，Meta還將削減大多數(shù)團隊的預算，即使是那些正在擴張的團隊也不例外，各個團隊需要迅速梳理并適應人員變動的情況。這可能意味著，某些空置崗位將不再招人，有些員工需要轉移到其他團隊，或者“裁汰不成功的人”。

扎克伯格在會上稱：“我原本希望經濟可以逐步穩(wěn)定下來。但我們已經看到的跡象表明，情況似乎還沒有好轉，所以我們想要稍微保守一些。”Meta發(fā)言人拒絕置評。

消息傳出后，已經開始下行的Meta股票進一步下跌，較周三收盤價下跌3.7%。今年迄今，該公司股價已累計下跌60%。

對于Meta來說，進一步削減成本和凍結招聘標志著其不得不承認，在爭奪用戶注意力的競爭日益加劇的情況下，其廣告收入增長正在放緩。不過，現(xiàn)在可能不是削減開支的理想時機;除了經濟壓力外，由于蘋果在追蹤iPhone用戶方面出臺了新的隱私限制，Meta建立在精準消費者定位基礎上的廣告業(yè)務已經失去了許多優(yōu)勢。

與此同時，流行短視頻應用TikTok正在吸引更多年輕用戶離開Instagram。扎克伯格正在虛擬世界“元宇宙”上押下重注，他曾表示，這個項目在未來多年將始終處于巨額虧損狀態(tài)。Meta今年早些時候表示，計劃放緩部分管理職位的招聘，并減少暑期實習生轉為全職員工的機會。

扎克伯格曾在7月份警告稱，Meta將“逐漸限制員工人數(shù)的增長速度”，并表示“許多團隊將縮減規(guī)模，這樣我們就可以將精力轉移到其他領域”。在內部，優(yōu)先事項包括Meta的TikTok競爭對手Reels和元宇宙。截至6月30日，Meta擁有超過83500名員工，第二季度增加了5700名新員工。

扎克伯格周四表示，到2023年底，該公司的規(guī)模將“略微縮小”。他對與會員工說：“在公司成立18年以來，我們基本上每年都在快速增長，然而在最近，我們的收入首次持平至略有下降。”

在第一季度財報電話會議上，Meta宣布，年度支出將比最初預期低約30億美元。在之前的削減開支舉措中，該公司為與Apple Watch競爭而生產的一款雙攝像頭手表項目被擱置。

Meta并不是唯一受到更廣泛經濟挑戰(zhàn)打擊、大部分收入依賴廣告的公司。推特在5月份宣布凍結招聘，并一直要求員工控制支出，減少差旅和營銷成本。Alphabet旗下谷歌也表示將在今年下半年放緩招聘速度，Snap在8月份裁員20%。(小小)

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