12月6日，阿里巴巴董事會主席兼CEO張勇發(fā)出內(nèi)部信，宣布公司升級“多元化治理”體系，任命戴珊和蔣凡分別負(fù)責(zé)新設(shè)立的“中國數(shù)字商業(yè)”和“海外數(shù)字商業(yè)”兩大板塊。

戴珊作為集團(tuán)總裁，將代表阿里巴巴集團(tuán)分管大淘寶(包括淘寶、天貓、阿里媽媽)，B2C零售事業(yè)群，淘菜菜，淘特和1688等業(yè)務(wù)，共同形成“中國數(shù)字商業(yè)板塊”。 蔣凡作為集團(tuán)總裁，將代表阿里巴巴集團(tuán)分管全球速賣通和國際貿(mào)易(ICBU) 兩個(gè)海外業(yè)務(wù)，以及Lazada等面向海外市場的多家子公司，共同形成“海外數(shù)字商業(yè)板塊”。 在內(nèi)部信中，張勇表示，進(jìn)行多元化治理體系升級，是為了在各個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域用更清晰的戰(zhàn)略藍(lán)圖、更敏捷的組織面向未來，真正創(chuàng)造長期價(jià)值。內(nèi)需、全球化和云計(jì)算是阿里巴巴的三大戰(zhàn)略，而張勇自2015年擔(dān)任CEO以來，始終倡導(dǎo)以敏捷組織理念，指導(dǎo)內(nèi)部生產(chǎn)關(guān)系調(diào)整，以適應(yīng)阿里巴巴多特質(zhì)業(yè)務(wù)向前發(fā)展的需要。此次有針對性的組織架構(gòu)調(diào)整，釋放出阿里進(jìn)一步發(fā)力內(nèi)需和海外業(yè)務(wù)的信號。

阿里同時(shí)宣布，武衛(wèi)將從2022年3月31日起不再擔(dān)任集團(tuán)首席財(cái)務(wù)官(CFO)，屆時(shí)由集團(tuán)副首席財(cái)務(wù)官(副CFO)徐宏(Toby)接任，武衛(wèi)將繼續(xù)擔(dān)任集團(tuán)執(zhí)行董事，并擔(dān)任集團(tuán)董事會下設(shè)的可持續(xù)發(fā)展委員會成員。張勇在內(nèi)部信中以“卓越的歷史貢獻(xiàn)”一詞，充分肯定了武衛(wèi)過去15年的工作和為阿里巴巴作出的成績。他同時(shí)表示，自己從幾年前就開始和武衛(wèi)共同籌劃CFO接班人計(jì)劃，今天交接班的條件已經(jīng)成熟。 張勇表示，隨著阿里巴巴集團(tuán)形成多業(yè)務(wù)引擎驅(qū)動未來增長的格局，“多元化治理”將成為集團(tuán)全新的組織戰(zhàn)略。

內(nèi)部信全文：

做好自己，風(fēng)雨同行

各位阿里人，

臨近年底，又到了我們調(diào)整自身再出發(fā)的時(shí)刻。必須承認(rèn)，這是充滿挑戰(zhàn)的一年，也是我們更好融入社會發(fā)展大趨勢，開始自我變革的一年。我們?nèi)〉靡欢ㄟM(jìn)展，但也面臨著很多挑戰(zhàn)。在大的周期變化中，為了進(jìn)一步升級我們的多元化治理體系，在各個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域用更清晰的戰(zhàn)略藍(lán)圖、更敏捷的組織面向未來，真正創(chuàng)造長期價(jià)值，集團(tuán)現(xiàn)決定：

1. 戴珊(蘇荃)作為集團(tuán)總裁，將代表集團(tuán)分管大淘寶(包括淘寶、天貓、阿里媽媽)，B2C零售，淘菜菜，淘特和國內(nèi)貿(mào)易(CBU)等一層組織，共同形成“中國數(shù)字商業(yè)板塊”。面對越來越激烈的競爭格局，我們必須決策更高效，行動更統(tǒng)一，各個(gè)一層組織之間的定位和分工更明確。期待戴珊基于深厚的市場經(jīng)驗(yàn)、杰出的領(lǐng)導(dǎo)力以及獨(dú)特的女性體驗(yàn)視角，繼續(xù)發(fā)揮阿里巴巴在中國消費(fèi)領(lǐng)域的引領(lǐng)角色。

蔣凡作為集團(tuán)總裁，將代表集團(tuán)分管全球速賣通(AliExpress)和國際貿(mào)易(ICBU)兩個(gè)海外業(yè)務(wù)的一層組織，以及Lazada等面向海外市場的多家子公司，共同形成“海外數(shù)字商業(yè)板塊”。過去幾年，阿里巴巴海外市場增長迅速，海外年度活躍消費(fèi)者已達(dá)2.85億，但距離成為一家真正意義上的全球化公司，距離在潛力廣闊的海外市場有更大作為，我們還有很長的路要走，為此，我們需要形成面向海外市場的整體戰(zhàn)略藍(lán)圖和組織保障，堅(jiān)定前行。蔣凡在大淘寶七年時(shí)間，為淘寶的無線化、個(gè)性化和內(nèi)容化發(fā)展做出了重要的貢獻(xiàn)，期待蔣凡帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在海外市場發(fā)展中實(shí)現(xiàn)更多創(chuàng)新。

2015年起開始施行的“中臺戰(zhàn)略”，是過去幾年集團(tuán)最重要的組織戰(zhàn)略。隨著整個(gè)集團(tuán)正在形成多業(yè)務(wù)引擎驅(qū)動未來增長的格局，面向未來，“多元化治理”將成為集團(tuán)全新的組織戰(zhàn)略。我們希望通過更多新型治理方式的探索，始終用生產(chǎn)關(guān)系的先進(jìn)性來驅(qū)動先進(jìn)生產(chǎn)力的釋放，用組織的創(chuàng)新去驅(qū)動業(yè)務(wù)的創(chuàng)新。

上述任命將于2022年1月1日起正式生效。

2. Michael Evans作為集團(tuán)總裁，將同時(shí)負(fù)責(zé)“阿里巴巴海外商務(wù)代表團(tuán)隊(duì)”(AGB)，“國際知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)”(IPR)和“海外公共事務(wù)”(IGR)等部門，在加強(qiáng)阿里巴巴海外市場的溝通和合作上扮演更重要的角色。該任命此前已生效。

3. 2022年4月1日起，武衛(wèi)(Maggie)將不再擔(dān)任集團(tuán)首席財(cái)務(wù)官(CFO)，并由集團(tuán)副首席財(cái)務(wù)官(副CFO)徐宏(Toby)接任。武衛(wèi)將繼續(xù)擔(dān)任集團(tuán)執(zhí)行董事，并擔(dān)任集團(tuán)董事會下設(shè)的可持續(xù)發(fā)展委員會成員。

加入阿里巴巴近15年以來，Maggie作為CFO參與領(lǐng)導(dǎo)了從阿里巴巴B2B公司到阿里巴巴集團(tuán)先后三次的成功上市，并組建和培養(yǎng)了一支具有高度專業(yè)能力和素養(yǎng)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，成為阿里戰(zhàn)略落地、業(yè)務(wù)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)支撐。面對資本市場、國際環(huán)境、宏觀局勢的起起伏伏，她始終榮辱不驚，為人謙遜、堅(jiān)韌，是我一路以來無可替代的親密戰(zhàn)友，也是很多核心管理團(tuán)隊(duì)成員的知心姐姐，為阿里巴巴走到今天做出了卓越的歷史貢獻(xiàn)。CFO接班人計(jì)劃，是我和Maggie幾年前就開始共同籌劃的事情，我們認(rèn)為今天的交接班條件已經(jīng)成熟。市場永遠(yuǎn)有起起落落，但是我們所做的事業(yè)是長期的，管理層的接力是為了保證阿里長遠(yuǎn)持久地跑下去。Maggie今后也會用另一個(gè)身份，更好地支持和幫助我和團(tuán)隊(duì)一起完成使命。

Maggie和Toby的交接也體現(xiàn)了阿里巴巴傳承有序的傳統(tǒng)。三年前，Toby從普華永道加入阿里巴巴，并在兩年前成為集團(tuán)副CFO。面對不斷變化的業(yè)務(wù)類型，Toby迅速展現(xiàn)出杰出的專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)力。至今，Toby已經(jīng)逐步擔(dān)起了集團(tuán)財(cái)務(wù)管理以及戰(zhàn)略投資工作的重?fù)?dān)。我們有充分的理由相信，Toby可以很好地承擔(dān)起下一任阿里集團(tuán)CFO的職責(zé)，與集團(tuán)核心管理班子一起，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)走向下一階段的成功。

對于22歲的阿里巴巴，這又是一個(gè)全新的開始，是我們面向未來堅(jiān)定變革的新起點(diǎn)。各位阿里人，讓我們一起做好自己，風(fēng)雨同行!

張勇(逍遙子)

阿里巴巴集團(tuán)董事會主席兼首席執(zhí)行官

2021年12月6日

關(guān)鍵詞： 多元化 治理 多元化治理 阿里巴巴